Lösungsfokussiert Systemisches Coaching – LSC® bei Teams in Veränderungsprozessen von Marlies Lenglachner Wie wird aus einem erschöpften, demotivierten, enttäuschten und perspektivenlosen Team ein Team, das rasch wieder in den „Flow” kommt, Spaß an der Arbeit hat und interessiert ist, weiterzukommen? Dieser Frage widmet sich der Artikel von Marlies Lenglachner, in dem es ihr gelingt, nicht nur die Rahmenbedingungen für funktionierende Teamarbeit in Veränderungsprozessen darzustellen, sondern diese auch in ihrem Ablauf und in der Umsetzung sehr plastisch darzustellen.